Jak trenować dobermana

Psy doberman mają instynkt opiekuńczy ze względu na lojalność wobec rodziny, ale wbrew powszechnemu przekonaniu, nie stwarzają żadnego zagrożenia lub są agresywne, dopóki są szkoleni bez strachu. Ponadto łatwo je edukować, ponieważ jest to jedna z najbardziej inteligentnych ras. Idealny wiek, w którym można rozpocząć trening u Dobermana, to 6 miesięcy, ale kiedy są starsze, jest to również możliwe. W przewodniku dowiesz się, jak trenować dobermana.

1

Nagrody są najlepszym sprzymierzeńcem, aby Twój zwierzak był szczęśliwy, że jest Ci posłuszny. Za każdym razem, gdy twój doberman robi coś dobrze, nagradzaj go specjalnym ciasteczkiem dla psów, chwaląc go i pieszcząc. Będzie bardzo szczęśliwy, że będzie twoim panem i będzie dumny, że wykonał powierzone mu zadanie.

2

Socjalizacja jest niezbędna, aby psy te miały kontakt z ludźmi i innymi psami w sposób pokojowy i bez żadnego zagrożenia. Aby to zrobić, przejdź przez dobermana przez parki i miejsca, w których dozwolone są psy, miejsca, w których możesz spotkać ludzi i inne zwierzęta. Na początku pokaże ci nieśmiałość lub nadopiekuńczość i będziesz musiał go uspokoić, ale naleganie przyzwyczai się do bycia otoczonym przez więcej ludzi.

3

Zwierzęta te muszą rozumieć „nie”, aby zapobiec podejmowaniu buntowniczych zachowań. W ten sposób, kiedy robisz coś złego, spójrz mu w oczy i wskaż mu palcem, gdy mówisz „nie” stanowczo. Z drugiej strony, nie próbuj go fizycznie karać, ponieważ oprócz tego, że jest przestępstwem, ta metoda nie działa przeciwko nim.

4

Ponadto, aby edukować tę rasę, ważne jest, aby była ona spokojna i spokojna. Dlatego musisz być przygotowany, aby usiąść lub pochylić się, kiedy o to poprosisz. Najpierw poproś psa, by usiadł przed tobą, powtarzając rozkaz „ usiądź ” i popchnij plecy, aby wykonać zadanie. On skojarzy to zamówienie z tą akcją. Następnie daj mu ciasteczko i zrozumie, że jeśli wykona to zadanie, otrzyma nagrodę.

Oczywiście to ćwiczenie powinno być ćwiczone regularnie, abyś mógł to zrozumieć. Za każdym razem, gdy ćwiczysz, utrzymuj kontakt wzrokowy i spraw, aby ćwiczenie zakończyło się, patrząc ci w oczy. Wkrótce nie będzie trzeba naciskać na siebie, aby poczuć i zrobić to samodzielnie. Więcej szczegółów można znaleźć w artykule Jak nauczyć psa siedzieć.

5

Siła Dobermana wzrasta, gdy rośnie. Dlatego należy kupować bardziej odporny naszyjnik w miarę wzrostu. Dla dorosłych mężczyzn zaleca się kołnierz z kagańcem.

Idąc z psem na bok, trzymaj smycz lekko luźną, a jeśli zaczniesz ją ciągnąć, mocno pociągniesz, a ty wymówisz „wciąż” wysoki i zdecydowanym tonem. Następnie przejdź w innym kierunku, aby przyzwyczaić się do podejmowanych decyzji. Potem zatrzyma się, spojrzy na ciebie i pójdzie za tobą. Gdy wykonasz to zadanie, chwal go i przyznaj mu nagrodę lub pieszczoty, aby zrozumiał, że jesteś zadowolony z jego wykonania.

To samo ćwiczenie możesz także ćwiczyć, aby Doberman chodził powoli obok ciebie, wykonując te same kroki, z wyjątkiem zmiany kierunku. Dzięki ciągłej praktyce nadejdzie czas, kiedy nie będziesz musiał ściągać smyczy, ale będziesz słuchał po prostu swojego „cichego” polecenia.

6

Kolejna kolejność, której możesz go nauczyć, to taka, że się schyla. Aby to osiągnąć, skorzystaj z chwili, gdy usiądziesz i stań przy swoim boku, trzymając kiełbasę lub kawałek mięsa, które możesz zjeść w dłoni. Następnie poprowadź go na ziemię w tym samym czasie, gdy powiesz „w dół”, a twój doberman pochyli się, by poczuć zapach jedzenia. Tam musisz go popchnąć, aby mógł leżeć na ziemi. Następnie daj mu mięso i chwal go. Jeśli chcesz dłużej przykucnąć, mów dalej „w dół”, gdy jesteś w tej pozycji. Musisz zdecydowanie nalegać na te ćwiczenia, ale w końcu zmusisz go do nauki poleceń.

7

Jeśli chodzi o czas trwania szkolenia, każda sesja powinna trwać od 5 do 10 minut. Za najbardziej odpowiednie uważa się wykonywanie tych ćwiczeń i podobnych ćwiczeń z różnymi poleceniami cztery razy dziennie. Intonacja, której powinieneś użyć, musi być silna i mocna, jednak kiedy ją chwalisz, używaj radosnego tonu.

• Pokaż swojemu psu, że jesteś jego liderem poprzez szkolenie. Musi cię rozpoznać jako swojego pana i zrozumieć, że decyzje podejmujesz sam.