Jak być dobrym pracownikiem

Wszyscy chcieliśmy mieć dobrego szefa : szanującego, ceniącego swoją pracę, miłego i troskliwego, ale czy jesteś dobrym pracownikiem ? Czy jesteś pracownikiem, którego większość przełożonych nie zawahałaby się polecić? I czy na rynku pracy nie cała waga może spaść bezpośrednio na kierownictwo, wszyscy jesteśmy odpowiedzialni za stworzenie przyjemnego środowiska pracy zespołowej, dlatego w .com podajemy kilka sugestii, więc wiesz, jak być dobry pracownik

1

Zaangażowanie i odpowiedzialność, zawsze dawaj z siebie wszystko i podejmuj nie tylko zadania, które Ci powierzono, ale także konsekwencje swoich działań w miejscu pracy

2

Organizacja, bądź w stanie utrzymać porządek rzeczy, realizować projekty na czas, skutecznie realizować swoje zadania w określonym czasie

3

Punktualność, nic nie irytuje szefa i zespołu roboczego bardziej niż ktoś, kto nie ma możliwości dotarcia na czas do miejsca, co pokazuje nieodpowiedzialność, a nawet lenistwo ze strony pracownika, dlatego unikam go do maksimum

4

Zdolność do słuchania i przedstawiania opinii, to nie tylko słuchanie tego, co koledzy mają do powiedzenia, ale także umiejętność dawania pomysłów i opinii oraz tworzenia dynamiki pracy partycypacyjnej

5

Profesjonalny i samokontrolujący, zdolny do oddzielenia osobistego od pracy, z inteligencją emocjonalną do radzenia sobie z konfliktami i stresem w skuteczny sposób

6

Uczciwy i serdeczny, szanujący kolegów bez względu na to, czy osobiście cię lubią, czy nie, radzisz sobie w firmie ze szczerością i przejrzystością

7

Bycie dobrym pracownikiem nie polega na podejściu do „korzyści” dla twojego szefa, aby ułatwić pracę, chodzi raczej o pozycję, która przynosi korzyści tylko tobie, aw której w świecie pracy jesteśmy znani z jak pracujemy, więc jeśli jesteś dobrym pracownikiem, ta reputacja zawsze cię niesie